Previous Next

Junior Adviseur Quality & Riskmanagement – Eindhoven

Jouw uitdaging

Voor ons kantoor in Eindhoven zijn wij ter ondersteuning van onze afdeling Quality & Risk Management en Legal (QRM & Legal) op zoek naar een enthousiaste en gedreven medewerker voor 36 tot 40 uur per weekBen jij dé persoon die ons team mee op een hoger niveau tilt, dan gaan we zeker met je in gesprek voor een mooie carrière bij BDO.

Onze stafadeling Quality en Risk Management & Legal (QRM&L) bestaat uit 8 enthousiaste medewerkers. Zij verzorgt de centrale coördinatie van belangrijke aspecten die verband houden met de naleving van relevante wet- en regelgeving (compliance) en integraal risicomanagement, voor de gehele BDO-organisatie. Als Medewerker QRM draag jij bij aan het bereiken van dit doel door werkzaamheden op alle QRM gebieden te verrichten. Je hebt daarbij intensieve contacten met medewerkers vanuit de directe praktijk en met medewerkers van andere afdelingen binnen de Centrale Staf, zoals het Bureau Vaktechniek.

De top 4 van jouw werkzaamheden

  • Je geeft ondersteuning aan de uitvoering van het compliance plan.
  • Je fungeert als helpdesk op het gebied van QRM voor de  16 BDO vestigingen in Nederland.
  • Je maakt analyses over de naleving van de wet- en regelgeving binnen BDO.
  • Je zorgt voor, en houdt toezicht op, de vastlegging in relevante systemen.

Jouw profiel

  • Afgeronde, relevante opleiding op minimaal hbo-niveau in de financiële, economische of juridische richting. Een afgeronde hbo-opleiding Accountancy is een pre.
  • 0 tot 2 jaar werkervaring is gewenst, bij voorkeur in de zakelijke dienstverlening, maar is niet noodzakelijk.
  • Affiniteit met relevante wet- en regelgeving binnen de accountancy (zoals Wwft en  beroepsregelgeving NBA).
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden in het Nederlands en Engels.
  • Nauwkeurig en accuraat.
  • Goed in staat om zelfstandig te werken.
  • Absolute integriteit.

Ons aanbod

Bij BDO wordt hard gewerkt, maar we houden de balans tussen werk, eventuele studie en privé goed in de gaten. Wat we minstens zo belangrijk vinden, is dat je jezelf voortdurend blijft ontwikkelen, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak. De BDO Academie biedt hiertoe een breed scala aan trainingen en praktijkervaringen.

Uiteraard bieden we je een goed salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • Onkostenvergoeding;
  • Vergoeding van maximaal € 25,00 per maand voor de abonnementskosten van een sportschool in de buurt;
  • Aantrekkelijke pensioenregeling via Zwitserleven;
  • Korting op de (collectieve) ziektekostenverzekering via CZ of Zilverenkruis/Achmea.

Om jouw werkzaamheden goed uit te kunnen voeren ontvang je van BDO een laptop of tablet in bruikleen. Daarnaast vinden wij dat er bij inspanning ook ontspanning hoort. Je ontvangt van ons daarom bij een fulltime dienstverband 32 vakantiedagen. Is dat niet voldoende? Dan heb je de mogelijkheid om 15 vakantiedagen per jaar bij te kopen. In de maand mei ontvang je een vakantietoeslag van 8,33%.

Over BDO

In onze dienstverlening draait het om mensen. Alleen door sterke relaties met onze klanten op te bouwen, kunnen wij op maat gemaakte oplossingen bieden op het gebied van accountancy, fiscaliteit en consultancy. De ruim 2.500 BDO’ers dragen allemaal bij aan het realiseren van onze strategische doelstelling: het bieden van de allerbeste service én het leveren van topkwaliteit. Dit doen wij vanuit de vier kernwaarden: Persoonlijk, Passie, Professioneel en Pragmatisch.

Interesse?

Ben je toe aan een nieuw carrièreperspectief en wil jij je horizon verbreden? Laat dan je CV en motivatiebrief achter via de solliciteerbutton. We streven er naar om je binnen tien werkdagen te voorzien van een reactie.

Heb je behoefte aan meer informatie of wil je meer weten over de mogelijkheden bij BDO? Neem dan contact op met Anke Michiels (Corporate Recruiter). Je kunt Anke bereiken via Anke.Michiels@bdo.nl040 - 298 78 29 of stuur een WhatsAppbericht.

Een online assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. In dit assessment worden acht competenties gemeten die belangrijk zijn voor deze functie en je verdere loopbaan.

Top