Teamlead Payroll Services

Verwijder Opslaan Opslaan
Solliciteer

Je krijgt

  • Een goed salaris
  • Een mobiliteitsbudget
  • Een hybride werkomgeving

Jij hebt

  • Minimaal 6 jaar werkervaring
  • Een afgeronde hbo-opleiding
  • Coachingvaardigheden

Waarom BDO?

  • Goede werk-privé balans
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen
  • Professioneel en persoonlijk

Jij maakt
het mogelijk

Bij Payroll & HR Services bedien je samen met een klein team grote klanten. Daarbij is het aan jou om als Teamlead Payroll Services samen met jouw team te werken met de meest complexe CAO’s, zie je waar de kansen liggen, zowel procesmatig als in de mensen met wie jij samenwerkt.

Zelfstandig, vakkundig en met besluitvaardigheid ben jij verantwoordelijk voor een goed verloop van complexe payroll administraties. Ook adviseer je klanten over de toepassing van CAO’s, de inrichting van de payroll en fiscaalvriendelijke beloningscomponenten. Jij bent de vraagbaak voor collega’s van de vestiging als het gaat om payroll en medeverantwoordelijk voor het functioneren van de medewerkers in jouw team. Klanten spreek jij geregeld over de aanpak, verwerking en voortgang van de werkzaamheden. De meeste klanten zitten in het groter MKB-segment met een tal aan verschillende CAO's. Daarbovenop werk je samen met HR Services bestaande uit HR Consultants, juristen en fiscalisten.

Teamlead Payroll Services

Echte waarde is
meer dan geld

Mobiliteitsbudget

Goed salaris

Laptop & thuiswerkvergoeding

Telefoon- en onkostenvergoeding

Vakantietoeslag van 8,33%

32 vakantiedagen

€25,- vergoeding sportabonnement

Aantrekkelijke pensioenregeling

Bij een menselijke organisatie in een zakelijke wereld

Met jouw ervaring wil je nu echt een bijdrage leveren. Aandacht kunnen geven aan wat jij echt belangrijk vindt. Een verschil maken. Voor klanten. De maatschappij. En voor de mensen om je heen. Dit is mogelijk bij BDO, omdat je bij ons echt impact maakt. Met klanten en met meer dan 3.000 gedreven collega’s. Samen maken we deel uit van een wereldwijd netwerk.

Pal naast het station in Zwolle vind je het BDO-kantoor waar bijna 100 werkplekken zijn. De mensen die hier werken zijn erg gedreven, betrokken en gepassioneerd over hun vak. De personeelsvereniging is er actief en collega’s haken graag aan bij allerlei activiteiten. Ook buiten het werk zien de collega’s elkaar geregeld.

Hiermee voeg jij waarde toe
Bij BDO zien we jou. Wie je bent, wat je kan en waarin je als professional nog verder kan groeien. We zijn nieuwsgierig. Bijvoorbeeld naar hoe we jouw coachend leiderschap en kwaliteitsgerichtheid terugzien in jouw werk als Teamlead Payroll Services. Verder telt voor deze functie mee dat je beschikt over:

  • een afgeronde hbo-opleiding Manager Payroll Services & Benefits (MPSB) in combinatie met VPS.
  • minimaal 6 jaar ervaring met het inrichten van salarisadministraties en fiscaalvriendelijk beloningscomponenten.

Echte waarde is meer dan geld
Bij BDO kan je rekenen op een salaris dat past bij wat je doet én wat je kunt. Tel hierbij op

  • een mobiliteitsbudget.
  • 22 vakantiedagen + 10 flexdagen per kalenderjaar. Wil je nog meer vrije tijd? In overleg kun je extra flexdagen kopen.
  • veel vrijheid om zelf te kiezen waar en wanneer je werkt.
  • begeleiding door een vaste (senior) collega en coaching bij vragen over bijvoorbeeld timemanagement, ontwikkeling of work-lifebalance.

Er is meer. Ga voor een compleet overzicht van de arbeidsvoorwaarden naar werkenbijbdo.nl/arbeidsvoorwaarden.

Kom werken bij BDO en ga voor echte waarde
Reageren op deze vacature? Natuurlijk.

Heb jij eerst nog vragen? Marleen Maassen geeft je antwoord via + 31(0)40 269 8255 en/of marleen.maassen@bdo.nl.

Lees meer

Ik solliciteer,
en dan?

1

Sollicitatie

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer en je ontvangt binnen 10 werkdagen een reactie van onze recruiter. Lees onze tips voor je cv en motivatiebrief.

2

Kennismaking

Sluit jouw cv en motivatie aan? Dan maken wij graag telefonisch kennis met jou. Je ontvangt hiervoor een uitnodiging van onze recruiter.

3

Online assessment

Bij een positieve kennismaking nodigen wij je graag uit voor een assessment. Meer weten? Lees hier onze tips over het assessment.

4

Eerste gesprek

Na het assessment nodigen we jou graag uit voor een eerste gesprek met één van onze recruiters. We gaan in op jouw talenten, vaardigheden en ambities.

5

Tweede gesprek

Je maakt kennis met een manager of partner. Je komt meer te weten over onze cultuur en het biedt jullie de mogelijkheid om wederzijdse verwachtingen te bespreken.

Ben je student of starter? Dan is een tweede gesprek optioneel.

6

Arbeidsvoorwaarden

Je ontvangt van ons een voorstel. Graag heten we jou van harte welkom als nieuwe collega.

Overtuigd?
Solliciteer!

Loop jouw droombaan niet mis!

Maak een jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures die bij jou passen. 

Zet jobalert aan