Julia Dijkhuizen

Welke rol past bij jou, op welke afdeling, in wat voor team? En wat geeft jou nou echt voldoening? Dat kan in de praktijk anders zijn dan je had verwacht. Dan is het wel zo fijn als een werkgever jou de ruimte geeft om te ontdekken wat bij jou past.  Vraag maar een Senior Assistent Compliance Julia Dijkhuizen, die zich ook inzet voor ons cultuurprogramma Horizon.

‘Lekker dynamisch en druk, maar niet té druk’, vertelt Julia (26), vanuit kantoor Amstelveen, over haar dagelijkse werk in het Financial Proces Outsourcing Team (FPO), onderdeel van de afdeling Accountancy en Bedrijfsadvies (A&B). ‘Wij houden van lekker gas geven, maar wel in een prettige sfeer en met oog voor elkaar.’

Naast elkaar

Julia werkt nu 3 jaar bij BDO, waarvan de laatste 2,5 jaar bij A&B. ‘Mijn eerste half jaar werkte ik bij A&A (Audit & Assurance), maar toen ben ik teruggegaan naar A&B, waar ik ook werkstudent ben geweest. Op deze afdeling maken we onderscheid tussen administratie en samenstellen, waarbij ik me focus op de administratie voor de grotere internationale klanten. Ik ben medeverantwoordelijk voor de maandrapportages en -afsluitingen en review het werk van onze junioren, zoals het coderen van facturen en klaarzetten van betalingen.’

Wat Julia met name aanspreekt in deze rol, op deze afdeling, is sámen met de klant naar een doel toewerken. ‘We zitten echt naast elkaar aan tafel en niet tegenover elkaar. Het geeft veel voldoening om met ons team de klant te ondersteunen bij hun uitdagingen en om hun problemen op te lossen. Die samenwerking met de klant én onderling binnen ons team vind ik echt het leukst. Dat geeft ons werk echte waarde. Binnen ons team heerst ook gewoon een fijne sfeer waarin we elkaar vertrouwen, feedback kunnen geven en ook feedback kunnen incasseren.’

Een cultuur waar mensen centraal staan

Julia slaat onbedoeld een mooi bruggetje naar haar activiteiten binnen een ander team: Horizon, het cultuurprogramma BDO gericht op een wendbare, mens- en kwaliteitsgerichte cultuur. ‘Waar mensen zich veilig voelen en ervaren dat ze erbij horen, met alle verschillen’, verduidelijkt Julia. ‘Een cultuur waar mensen centraal staan. De thema’s in dit programma zijn diversiteit & inclusie, vitaliteit, leiderschap, leren & ontwikkelen. Met kleine en grote projecten proberen we daar aandacht aan te geven en onze collega’s erbij te betrekken; van een fotowedstrijd ‘Het perfecte plaatje’ tot een BDO-brede cultuurmeting. Ik heb daarin geen specifieke rol, binnen ons team bespreken we gewoon wie welk project wil oppakken. Mijn motivatie om me hiervoor in te zetten, is dat ik graag bijdraag aan (nog meer) plezier op de werkvloer, ook vanuit mijn eigen ervaringen.’  

Regie zelf in handen

Over de vraag hoe ze BDO zelf dan ervaart als werkgever, hoeft ze niet lang na te denken. ‘Heel goed en prettig! Ik werk hier niet voor niets alweer drie jaar. De arbeidsvoorwaarden zijn goed, net als de werkomstandigheden op kantoor, denk aan fijne bureaus en stoelen. Alles klopt in die zin. En er worden veel uitjes georganiseerd, waarbij je zelf ook ideeën kunt inbrengen. Werken bij BDO betekent ook veel ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden, waarbij ik ook echt ervaar dat je de regie zelf in handen hebt.’

Julia doelt niet alleen op de switch die ze kon maken van A&A naar A&B, maar vooral ook het pad dat ze wilde inslaan binnen die afdeling. ‘Bij A&B is het redelijk vanzelfsprekend om de opleiding te volgen tot accountant. Maar daar was ik minder in geïnteresseerd. Ik heb gevraagd of ik de opleiding Finance & Control kon doen en dat werd goedgekeurd. Heel fijn! En dat bewees voor mij opnieuw dat deze werkgever mij niet één kant probeert op te duwen.’

Alle ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

Qua ontwikkelmogelijkheden staat Julia in haar beleving nog aan het begin. ‘Ik zie mezelf hier nog wel veel stappen maken. In eerste instantie voornamelijk op vaktechnisch gebied, door middel van scholing en praktijkervaring. Ik zie mezelf ook nog wel een groei doormaken in het samenwerken binnen het team, het begeleiden van medewerkers in verschillende functies en het onderhouden van klantrelaties. Het fijne van werken bij BDO is dat ik alle ruimte krijg voor die persoonlijke ontwikkeling!’