Senior Adviseur Separatie & Integratie

Verwijder Opslaan Opslaan
Solliciteer Solliciteer
Favorieten
0
 Jobalert
  • 0

    • Waar ben je naar op zoek?

    Senior Adviseur Separatie & Integratie

    Solliciteer Solliciteer Solliciteer
    Verwijder Opslaan Opslaan

    Je krijgt

    • Een goed salaris
    • Een mobiliteitsbudget
    • Een telefoon- en onkostenvergoeding

    Jij hebt

    • Minimaal 6 jaar werkervaring
    • Wo werk- en denkniveau
    • Strategisch inzicht

    Waarom BDO?

    • Goede werk-privé balans
    • Ruimte om jezelf te ontwikkelen
    • Professioneel en persoonlijk
    Vacatureoverzicht
    LinkedIn Whatsapp

    Jij maakt
    het mogelijk

    De Strategie & Organisatie (S&O) praktijk van BDO is onderdeel van de afdeling Management Consultancy. Het team helpt ondernemend Nederland en mid-market Private Equity met het ontwikkelen en realiseren van hun ambities en doelen.

    Met ons team van gedreven professionals ontwerpen we praktische strategieën. Wij geven opdrachtgevers inzicht in de kansen om prestaties te verbeteren en wij ondersteunen bij de realisatie. Ons doel? Organisaties op meerdere vlakken helpen om waarde te creëren, waarbij de strategische visie wordt omgezet in actie met meetbare resultaten!

    Ter versterking van ons huidige team zijn wij op zoek naar een Senior Adviseur Value Creation Services. Jij gaat je specifiek richten op de ondersteuning bij organisaties die te maken hebben gehad met acquisitie (integratie & separatie). De nadruk van deze functie ligt op het verzilveren van de synergie en het samenbrengen van de organisaties. Uiteraard sta je er niet alleen voor; veel kennis hebben wij vanuit de BDO organisatie in huis. Waar nodig werk je multidisciplinair samen met andere teams binnen BDO. 

    Ben jij opzoek naar een rol waarin je jouw kennis, ervaring en talenten op het gebied van integratie & separatie in kan zetten om ondernemingen te helpen waarde te creëren? Vind je het een mooie uitdaging om samen met het team nog echt vorm te geven aan de dienstverlening? Ben jij bedreven in zowel de harde als de zachte kant van transities? Laat dan van je horen! Wij maken graag kennis. 

    Senior Adviseur Separatie & Integratie

    Echte waarde is
    meer dan geld

    Mobiliteitsbudget

    Mobiliteitsbudget

    Als medewerker van BDO kom je in bepaalde functies in aanmerking voor een mobiliteitsbudget. Hiermee kun je vervolgens zelf bepalen wat het beste bij jou past. Je kunt ervoor kiezen om het budget maandelijks uit te laten keren. Je kunt het inzetten voor een leaseauto of je kunt helemaal afzien van het mobiliteitsbudget en gebruik maken van een vergoeding van het woon-werkverkeer. De toekenning en hoogte van het mobiliteitsbudget hangt af van jouw functiegroep.

    Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters.

    Goed salaris

    Goed salaris

    Bij BDO krijg je een goed salaris dat aansluit bij jouw kennis, opleiding, relevante werkervaring en functiegroep. Daarnaast is er een fijn pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling, collectieve ziektekostenverzekering en een persoonlijk opleidingsbudget. We bieden regelmatig salarisverhogingen en promoties aan op basis van prestaties. Zo investeren we in onze medewerkers en zorgen we ook voor een duurzame relatie tussen werkgever en werknemer.

    Jij wilt van echte waarde zijn. Niet zomaar ergens werken, maar een bijdrage leveren. Gezien worden. Om wie je bent. Om wat je kan en waarin je kunt groeien. Aandacht kunnen geven aan wat jij echt belangrijk vindt. Een verschil maken. Voor klanten, de maatschappij en voor de mensen om je heen. Iets voor jou? Sluit je dan aan bij ons team en solliciteer. Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters.

    Laptop & thuiswerkvergoeding

    Laptop & thuiswerkvergoeding

    Bij BDO werken we hybride. Dit houdt in dat je zowel op locatie als thuis kunt werken. We hebben een flexibele werkcultuur waarbij je de vrijheid hebt om te kiezen waar je wil werken, afhankelijk van de aard van het werk en je persoonlijke situatie. Dit kan bijvoorbeeld betekenen dat je een aantal dagen per week op kantoor werkt en de rest van de week thuis

    Zo kun je jouw werk en privéleven beter in balans te brengen en kan het bijdragen aan een betere productiviteit en creativiteit. Bij BDO hebben we de juiste technologieën en infrastructuur om hybride werken mogelijk te maken. Zo hebben we bijvoorbeeld digitale vergaderfaciliteiten om ervoor te zorgen dat iedereen, ongeacht de locatie, kan deelnemen aan vergaderingen.

    ‘’Hybride werken is bij BDO heel vanzelfsprekend. Gemiddeld zit ik twee dagen thuis, twee dagen op kantoor en een dag bij een klant.''

    Jeffrey Bouwman - Teamleider Accountancy

    Je ontvangt een thuiswerkvergoeding van €2,15,- netto per dag. Je ontvangt een thuiswerkset en kunt een bureaustoel en/of bureau declareren tot €700,-.

    Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters.

    Telefoon- en onkostenvergoeding

    Telefoon- en onkostenvergoeding

    Als vaste medewerker ontvang je van BDO een netto telefoonvergoeding van minimaal €30,- per maand bij een fulltime dienstverband. Daarnaast ontvang je een onkostenvergoeding die je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld de aanschaf van vakliteratuur. De hoogte van deze vergoedingen verschilt per functiegroep. 

    Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters.

    Vakantietoeslag van 8,33%

    Vakantietoeslag van 8,33%

    Als medewerker van BDO ontvang je doorgaans in de maand mei een vakantietoeslag van 8,33% van het bruto jaarsalaris. Dit wordt berekend op basis van het bruto maandsalaris vermenigvuldigd met 12 en exclusief vakantiegeld.

    Bij BDO ben je van echte waarde en geven we ruimte aan ontwikkeling, initiatieven en een goede work-life balance. We zijn een plek waar je als professional van betekenis kan zijn. Ook iets voor jou? Sluit je dan aan bij ons team en solliciteer. Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters.

    32 vakantiedagen

    32 vakantiedagen

    We vinden vrije tijd belangrijk bij BDO. Tijd voor reflectie, rust en nieuwe energie. Bij BDO ontvang je bij een fulltime dienstverband daarom maar liefst 32 vakantiedagen. En je kunt 15 vakantiedagen per jaar bijkopen. 

    Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters

    €25,- vergoeding sportabonnement

    €25,- vergoeding sportabonnement

    Bij BDO vinden we vitaliteit van onze medewerkers erg belangrijk. Daarom bieden we de mogelijkheid om met korting een abonnement bij een sportschool bij jou in de buurt af te sluiten. De vergoeding hiervoor bedraagt €25,- per maand. 

    Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters.

    Doorgroeimogelijkheden

    Doorgroeimogelijkheden

    Bij BDO is het mogelijk om op verschillende momenten in je loopbaan in te stromen, maar ook om op een voor jou en BDO passend moment door te stromen. Eén ding staat vast: tijdens je loopbaan is er continu aandacht voor jouw ontwikkeling! 

    “Doordat BDO verschillende functieprofielen aanbiedt, zijn er genoeg doorgroeimogelijkheden voor mij in de toekomst.”

    Thomas Swikker, Manager TAS

    Samen met je leidinggevende maak je afspraken over je gewenste en benodigde persoonlijke en professionele ontwikkeling. Dit bespreken jullie gedurende het jaar. Op het moment dat er voor jou een mogelijkheid bestaat tot promotie doorloop je een kwalificatieproces.

    “Het geeft een goed gevoel om zo snel te kunnen doorgroeien.”

    Merian Jepkema, Payroll Professional

    Bij BDO ben je van echte waarde en geven we ruimte aan ontwikkeling, initiatieven en een goede work-life balance. We zijn een plek waar je als professional van betekenis kan zijn. Ook iets voor jou? Sluit je dan aan bij ons team en solliciteer. Wil je meer weten? Neem dan contact op met één van onze recruiters.

    Bij een menselijke organisatie in een zakelijke wereld

    Als gewaardeerd lid van het S&O team geef je niet alleen advies op afstand, maar voel je je écht verbonden met de opdrachtgevers. Je overziet het grote plaatje, maar snapt ook de fijne details van de bedrijfsvoering en loopt op opdrachten zij-aan-zij met de mensen uit de organisatie. Je geeft toepasbare, praktische ondersteuning die de opdrachtgever echt vooruit brengt en simpelweg tot resultaten leidt.

    • Je voert zelfstandig of in teamverband integratie en separatie opdrachten voor commerciële organisaties in Nederland uit;
    • Je draagt bij aan de ontwikkeling van nieuwe methoden en tools om de Integratie & Separatie dienstverlening te verbeteren en te differentiëren;
    • Je werkt nauw samen met de collega’s van onze M&A praktijk om commerciële kansen te signaleren en opdrachtgevers te ondersteunen bij het creëren van waarde;
    • Je hebt de mogelijkheid om ook mee te draaien op strategische- en rendementsverbetering opdrachten.

    Benieuwd naar S&O binnen BDO? En naar jouw toekomstige collega's? Klik hier voor meer informatie over onze dienstverlening en bekijk het LinkedIn profiel van Zeno, Ellen Joyce, Wijnand, Josje, Bas of Jop!

    Meer weten over deze functie of andere mogelijkheden? Neem dan contact op met Carlijn Evers (Corporate Recruitment Specialist) via carlijn.evers@bdo.nl of via 06-30264539. 

    Lees meer

    Cyriel Rademacher en Jasper Schilt

    "Dit is werk dat maatschappelijke impact maakt"

    De goede voornemens van Ruud, Elke en Jeroen

    "Ik ben voornemens meer tijd te besteden aan contact met oude klanten en ons team, en wat minder tijd aan interne overleggen"

    Verhalen van waarde

    Meer verhalen

    Ik solliciteer,
    en dan?

    1

    Sollicitatie

    Ben je enthousiast geworden? Solliciteer en je ontvangt binnen 10 werkdagen een reactie van onze recruiter. Lees onze tips voor je cv en motivatiebrief.

    2

    Kennismaking

    Sluit jouw cv en motivatie aan? Dan maken wij graag telefonisch kennis met jou. Je ontvangt hiervoor een uitnodiging van onze recruiter.

    3

    Online assessment

    Bij een positieve kennismaking nodigen wij je graag uit voor een assessment. Meer weten? Lees hier onze tips over het assessment.

    4

    Eerste gesprek

    Na het assessment nodigen we jou graag uit voor een eerste gesprek met één van onze recruiters. We gaan in op jouw talenten, vaardigheden en ambities.

    5

    Tweede gesprek

    Je maakt kennis met een manager of partner. Je komt meer te weten over onze cultuur en het biedt jullie de mogelijkheid om wederzijdse verwachtingen te bespreken.

    Ben je student of starter? Dan is een tweede gesprek optioneel.

    6

    Arbeidsvoorwaarden

    Je ontvangt van ons een voorstel. Graag heten we jou van harte welkom als nieuwe collega.

    Hulp nodig?

    Carlijn Evers

    Stuur mij een bericht en ik help je graag verder

    Stuur een appje

    Carlijn Evers

    Corporate Recruitment Specialist

    +31630264539

    Stuur een appje

    Overtuigd?
    Solliciteer!

    Liever geen formulier invullen?

    Je kunt bij ons ook solliciteren via WhatsApp!

    Solliciteer

    Is dit een
    betere match?

    Senior Adviseur Overheid
    Management Consultancy
    • Landelijk
    • Wo
    Bekijk vacature Verwijder Opslaan Opslaan

    Junior Adviseur Transaction Advisory Services
    Mergers & Acquisitions
    • Utrecht
    • Wo
    Bekijk vacature Verwijder Opslaan Opslaan

    Senior Manager TAS
    Mergers & Acquisitions
    • Landelijk
    • Wo
    Bekijk vacature Verwijder Opslaan Opslaan
    Bekijk alle vacatures

    Loop jouw droombaan niet mis!

    Maak een jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures die bij jou passen. 

    Zet jobalert aan